Despidos en el Estado: en Educación 400 personas quedarán sin trabajo

Ante la negativa del gobierno nacional a renovar alrededor de 400 contratos, la Junta Interna de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) y la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) del Ministerio de Educación realizarán asambleas para definir un plan de lucha contra los despidos.

Rodrigo Recalde, de la Junta Interna de ATE afirmó que las notificaciones de los despidos ya empezaron a realizarse de forma “informal, a través de mails o llamados telefónicos”. Además, aclaró que no hay distinción entre las diferentes formas contractuales, ya que están afectados trabajadores y trabajadoras de planta transitoria, de convenios a través de universidades y del Banco Interamericano de Desarrollo (BID).

Entre las áreas en las que impactará la no renovación de contratos, el delegado mencionó: Formación Docente, Postítulos, modalidades virtuales que garantizaban la formación docente continua gratuita, Secretaría de Políticas Universitarias, Dirección de Políticas Socioeducativas, Dirección General Educativa, Instituto Nacional de Educación Tecnológica, y el Programa Jóvenes y Adultos.

“Hay una clara intención de privatizar la formación docente a lo largo y ancho del país”, sostuvo Recalde y agregó que existe una “gran incertidumbre” porque todavía no conocen en detalle todos los nombres y apellidos de las y los trabajadores afectados.

Este jueves a las 10 de la mañana se realizarán asambleas en todos los sectores del Ministerio donde se definirán medidas de fuerza, convocadas por ATE. “Estamos en estado de movilización y alerta y trabajaremos en coordinación y unidad con gremios docentes, universitarios, estudiantes, para lanzar un plan de lucha conjunto”, anunció.

Sobre la convocatoria de UPCN a otra asamblea, a las 13 hs, sostuvo que desde ATE están “con los brazos abiertos sin ningún tipo de mezquindad para hacer acciones con otros gremios que representan a trabajadores estatales!.

“No vamos a permitir que un trabajador estatal quede sin su puesto de laburo porque detrás de cada uno de ellos hay programas, hay derechos adquiridos por la sociedad”, planteó el delegado y concluyó: “Lo que se avasalla no es un contrato laboral sino un derecho”.